阿联酋迪拜2023年12月5日/美通社/ -- 第28届联合国气候变化大会(COP28)于11月30日至12月12日在阿联酋迪拜举办。万华化学董事长廖增太受邀到会，同享公司可继续开展实践。联合国气候大会是全球尖端规划、最重要的气候相关年度会议，《巴黎协议》也于2015年在COP21上洽谈签署。万华化学的参加，表现了其对可继续开展的坚决许诺。

  廖增太表明：万华致力于不晚于2030年完成碳达峰，并争取到2048年完成碳中和，为更广泛的全球可继续开展议程做出奉献。

  为了削减碳排放，万华从源头加强碳脚印办理，继续进行动力结构优化。万华合资、出资的光伏、风电、核电等清洁新动力项目，估计悉数施行后，每年将削减3705万吨碳排放。

  在动力功率提高上，万华经过多种立异技能耦合，将工业园出产废热进行回用为城市供暖，用低成本方法把低档次热能加工成为高档次热能，提高动力功率。这个技能在烟台工业园正在试验，向社会推行后，会带来许多的社会效益。

  万华全球创始流化床氯化氢循环运用的工艺，能收回副产盐酸，相当于年减排49万吨二氧化碳；还有全球创始的MDI废盐水循环运用技能，可以使废盐水彻底到达离子膜电解水要求，二氧化碳减排量每年超越14万吨。

  万华为职业供给了许多绿色解决计划。在生物基产品方面，公司运用生物质质料，制成聚酯资料、多元醇资料、可降解塑料及水性树脂用于终端制品的出产，逐渐完成由生物基资料向生物基单体的全产业链技能掩盖。

  在塑料的收回运用方面，万华PCR资料完成了塑料水桶、车灯资源的再生循环运用，赋予了资料二次生命。万华研讨成功聚氨酯硬质泡沫、塑料粒子化学回用技能，打造绿色资料、绿色出产、绿色收回的闭环循环形式。

  除了以上化工职业的实践，万华也将目光看向全人类，用本身才能赋能其他职业的绿色开展，以此来进一步打造天然、人文共生的未来。

  在新动力职业，万华打造一站式资料解决计划，加大对新动力收集、贮存、运用等方面的资料开发，助力新动力职业开展。在建筑职业，万华对聚氨酯保温资料和玻纤增强聚氨酯门窗型材进行了许多的使用开发晋级作业，继续满意更高建筑节能要求。

  万华还赋能职业上下游，打造可继续供应链，与全社会同享绿色开展。运用同享托盘、同享折叠周转箱、钢桶减薄使用、钢桶循环计划等方法，节省国际资源、削减固废和危废的发生。

  未来，万华将继续坚持企业社会职责，关爱社区、关爱妇女、关爱儿童，关心可继续开展的每一个旮旯，运用化学为人类发明一个可继续的、更夸姣的未来。

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